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また、「曜日や時間によるスカウト返信率の変動はあるか」、「スカウト文章の文字量は返信率に関係があるか」といったデータ収集を積極的に実施し、分析結果をもとにネクストアクションをブラッシュアップすることにより、効率的で結果を導くスカウト配信の戦略立案を行います。 株式会社プロリクは、採用代行サービスを提供しており、中でもエンジニアの採用に強みを持っています。エンジニア採用の実務経験者が、要件に合致しているか否かだけではなく返信や活躍可能性を見据えてスカウト対象者の経歴判定を実施することで、高い品質のエンジニア採用支援が可能になります。
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