Beyond Technologies株式会社が提供する「DAY1 for Engineers」は、エンジニア採用における「入社初日のギャップ」をなくすことを重視した独自のRPOサービスです。 応募者が企業カルチャーや仕事内容を十分に理解しないまま入社し、早期離職につながるといった課題を解消するため、候補者への情報開示と認識のすり合わせに注力しています。 スカウトや面接設計はもちろん、採用ブランディングやカルチャーブックの制作支援など、入社後の定着を見据えたソリューションを包括的に提供します。エンジニア出身のコンサルタントが在籍しているため、技術スタックや開発体制への深い理解にもとづく人材選定・面談が可能です。
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