採用代行（RPO）のサービス一覧

アールナインの提供する「人事ライト」は、最短1カ月契約から、貴社の右腕となる採用チームを専属で外付けするサービスです。15年の歴史から得た再現性の高いノウハウを基に、採用戦略～実務までまるっと依頼が可能です。

ITエンジニア採用領域に専門特化した採用代行/RPOサービスです。 弊社が手間のかかる業務を代行することで、採用担当者は本来の業務により集中できます。

「採善策」は、採用代行のプロが採用人事御担当者様や会社経営者の方に代わり、スカウトの配信から管理画面運用設定、採用ツールへの入力、面接日の設定、合否の連絡までを行い、採用活動のプランニングから採用目標達成まで一貫して行う採用代行サービスです。

創業以来28年・800社以上の支援実績を通じて、貴社にあった採用計画・戦略設計・母集団形成・運用・システム設計を一気通貫して採用活動をサポートいたします。

女性を中心とした様々なスキルを持ったスタッフがサポートを行うオンラインアシスタントサービス「i-staff」が提供する採用代行サービスです。

Mamasan&Companyが提供するママさんHRは、採用計画、面接と合否の決定以外の業務の代行が可能な採用代行サービスです。

テックリクルーターズは、エンジニアに特化した採用代行サービスです。 高い業務品質とデータを活用したレポーティング・改善を強みとしており、採用課題に合わせてソリューションの提案から実務の代行までの実施が可能です。

CHEMI株式会社の採用代行は、IT・ベンチャーを中心に、成長企業における人事・採用領域の課題解決を得意とし、経営戦略に関わる組織の上流工程から実務支援まで、人事領域における幅広い支援が可能です。

採用に関わるすべての業務をワンストップで代行が可能な採用代行サービス。また、要望に合わせて一部業務の切り出しや一部業務のみ単発での依頼など柔軟な対応も可能。

年間グループ実績10000社を支援する実績とノウハウを持つ大手企業による採用代行。採用手法や業務範囲に合わせた柔軟な対応が可能。

採用工数の削減はもちろん、採用課題の解決に伴走する採用代行。運用担当者と直接やり取りができるためスピーディかつ柔軟な相談が可能な点が特徴のサービス。

ダイレクト採用に特化した採用代行。ビズリーチ、LinkedIn、Green、Wantedlyなどのスカウトができる媒体を活用し、ダイレクト採用の成功を最短で達成します。