株式会社ネットオンは、Indeed経由で求職者を各企業の採用サイトに訪問させることに加え、その先の採用サイト上での求職者の行動をGoogleアナリティクスで分析し、分析結果をもとに採用サイトの改善を行うことで、応募確率をアップさせる支援を行います。 また、GoogleやYahooといったネットも組み合わせることで成果に直結するキーワード選定やクリック単価調整を行い、効率的な求職者への訴求を実現します。 さらに「採用係長」というサービスを提供しており、無料で採用ページを作成できたりそれらをSNSでシェアすることも可能です。
サービスの特徴
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1 Webサイト内「採用ページ」改善を通じて、自社サイトでの採用体制を整備
- Indeed訪問者の行動分析とそれに基づいたWebサイト改善力が強み
- 決まった予算内で、効率よくIndeed経由で求職者をWebサイトに訪問させることはもちろん、Webサイト訪問者の行動を分析することで、応募確率をアップさせる改善を提案 -
2 一人あたりの採用単価を抑え、コストの効率化をIndeed広告で実現
- 広告運用歴5年以上のベテラン担当者がIndeedで最適な単価調整を行い、予算内での成果最大化を図る
- Google・Yahooのネット広告を組み合わせて、成果に直結するキーワード選定やクリック単価調整を行うことで、中小企業でも、大手企業と対等に求職者への訴求が可能 -
3 オリジナルの採用サイト制作で企業と応募者のミスマッチを防止
採用の詳細情報はもちろん、企業理念や企業の魅力を文章や画像で伝えるサイトを制作
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